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在職人員“轉(zhuǎn)行”持續(xù)升溫 北大青鳥大計幫您解析

來源：長沙北大青鳥大計校區(qū)|發(fā)布時間：2015-11-12 14:21:35

      為什么在職人員“轉(zhuǎn)行”持續(xù)升溫？每一個人高考報志愿時，都希望自己播下一個飽滿的種子，未來有個美好的收獲�？墒牵�(dāng)志愿事與愿違的時候，也會播下一顆錯誤的種子，導(dǎo)致職業(yè)腳步紊亂，總是被迫跳槽，甚至轉(zhuǎn)行。北大青鳥大計校區(qū)幫您盤點一下原因。

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      一、專業(yè)不符合自身需要
 
　　1.專業(yè)與興趣不匹配，四年大學(xué)對專業(yè)鉆研不進去，畢業(yè)后，既不喜歡自己的專業(yè)，競爭力又不強。
 
　　2.報考時，沒有考慮幾年后的職場的供求關(guān)系，只顧報考熱門，結(jié)果畢業(yè)時熱門變冷，自己的熱度也隨之下降。
 
　　3.學(xué)了自己不適合的專業(yè)，在職場激烈的競爭中，逐漸顯露出弊端，最后敗下陣來。
 
　　4.向往回歸喜歡的專業(yè)，但是卻沒有專業(yè)知識，盡管手里有個大學(xué)畢業(yè)證，但在喜歡的行業(yè)里，只能是個重新起步的高中生。
 
　　二、工作壓力大
 
　　當(dāng)今職場競爭壓力空前激烈，沉重的工作負荷，被迫的充電任務(wù)，再夾雜上人際關(guān)系的復(fù)雜，讓很多人喘不上氣來。干的煩躁、厭倦，總想改行呼吸一下新鮮空氣。

　　三、向往高薪
 
　　高薪、高職、高位是每個職場人的夢想，看到金融、IT這樣的黃金行業(yè)，個個都想向其靠攏、沾邊。即使條件相差很遠，心中也是常常放不下。
 
　　北大青鳥大計校區(qū)針對在職人員轉(zhuǎn)行的轉(zhuǎn)職再就業(yè)率提高了薪資待遇方面，更多的是提高了學(xué)員對學(xué)習(xí)的憧憬。
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